Om u beter van dienst te kunnen zijn, maakt Geberit gebruik van cookies. Door verder te klikken op onze website, accepteert u de cookies. Meer informatie vindt u in onze privacyverklaring .

OK

Geberit als werkgever

Dit zijn wij

Gemeenschappelijke waarden

  • Geberit medewerkers - Gemeenschappelijke waarden

Één van de succesfactoren van Geberit is de bedrijfscultuur. Deze is gebaseerd op:

  • Hoge ethische normen, die berusten op vertrouwen, wederzijds respect en op een open en eerlijke communicatie.
  • Een sterke teamgeest.
  • Enthousiasme voor het bedrijf.
  • Wij zijn ambitieus en succesvol, maar houden er een bescheiden instelling en gedrag op na.
  • Vermogen tot vernieuwing; wij zijn bereid te leren, te groeien en nieuwe wegen te bewandelen.

Het Geberit Kompas is het instrument waarin dit alles is vastgelegd.

Een leidraad in ons dagelijkse werk

  • Geberit medewerkers - Een leidraad in ons dagelijkse werk

Ons gedrag wordt bepaald door:

  • vertrouwen
  • wederzijds respect
  • open en eerlijke communicatie

Dat vereist een leidraad die voor alle medewerkers over de hele wereld in dezelfde mate bindend is. De Geberit gedragscode omvat alle belangrijke gedragsregels en richtlijnen.

Mensen bij Geberit

  • Geberit medewerkers - Mensen bij Geberit

Onze motivatie ligt in het leveren van topprestaties. Meer dan 12.000 medewerkers in méér dan 40 landen zetten zich wereldwijd in voor ons succes. Daartoe behoren:

  • Vakmensen die knowhow en ideeën inbrengen.
  • Leidinggevenden die onze mensen op een competente manier stimuleren en doelen stellen.
  • Hoog opgeleide en academische specialisten die uitdagende doelen voor ogen hebben en graag in een internationale omgeving actief zijn.
  • leerlingen en trainees die bij ons hun talenten tot ontplooiing kunnen brengen.